Zarobki w wojsku - ile wynoszą w 2022 roku?

Praca profesjonalnego żołnierza jest jednym z najbardziej trudnych zawodów, ale też wiąże się z dosyć przyzwoitym wynagrodzeniem. Zwłaszcza żołnierze posiadający dłuższy staż mogą liczyć nie tylko na wysokie zarobki podstawowe, ale też liczne dodatki, które znacząco zwiększają miesięczną kwotę uposażenia.

Czytaj więcej artykułów z kategorii "Zarobki"

Ile zarabia zawodowy żołnierz w Polsce i w jakim stopniu zarobki zależą od rangi? Jak wygląda kwestia planowanych podwyżek dla zawodowych żołnierzy od roku 2022? Czytając ten tekst, poznasz odpowiedzi na wszystkie pytania dotyczące zarobków profesjonalnego wojskowego. Przedstawimy również tabelę zarobków w wojsku w 2022 roku oraz dokonamy porównania między zarobkami żołnierzy a zarobkami w innych branżach.

Zarobki w wojsku 2022

• Kwota wynagrodzenia profesjonalnych żołnierzy w Polsce jest sukcesywnie zwiększana przez Ministerstwo Obrony Narodowej. Tendencja wzrostowa jest wyraźna, ale różnice pomiędzy zarobkami w wojsku w latach 2019, 2020, 2021 oraz 2022 wcale nie są aż znaczące. W skali poszczególnego kwota wynagrodzenia, jakie pobiera zawodowy żołnierz wzrasta o mniej więcej 6%. Jest to oczywiście średnia. W związku z tym, że wynagrodzenie w wojsku w 2019 roku wynosiło 5538 złotych brutto, to w roku 2020 wzrosło do 5815 złotych brutto, natomiast w roku 2022 żołnierze mogli już zarobić 6154 złotych brutto.
  Warto jednak pamiętać, że wysokość wynagrodzenia w wojsku jest zależna od wielu czynników. Najpopularniejsze z nich to:
• stopień wojskowy żołnierza;
• staż pracy w roli zawodowego wojskowego;
• przysługujące żołnierzowi dodatki oraz premie;
• aktualnie obowiązującej żołnierza kwoty wynagrodzenia podstawowego

Jak widać wysokość zarobków osób, pracujących w wojsku nie jest stała i może się zmieniać w zależności od stażu pracy żołnierza, a także jego osiągnięć w dziedzinie wojskowej. Pomimo tego, statystyczne średnie zarobki w wojsku należy zaliczyć do przeciętnych w skali całego kraju, tj. w porównaniu z innymi grupami zawodowymi. Na podobne uposażenie, co zawodowy żołnierz, może liczyć między innymi policjant czy nauczyciel. Znacznie więcej zarabiają zaś programiści, lekarze czy doświadczeni marketingowcy. 

W dalszej części artykułu przyjrzymy się dokładniej zarobkom w wojsku, które otrzymują żołnierzy na różnym stopniu. Przeanalizujemy także, jakie rodzaje dodatków obecnie obowiązują dla żołnierzy i kto może się o nie ubiegać.

Czytaj również: Ile zarabia programista w Polsce i na świecie w 2022 roku? Java, C++, CNC, python, back- i front-end

Stopnie wojskowe a wysokość zarobków w wosku

Wraz z coraz dłuższym stażem pracy, żołnierz zdobywa wyższe stopnie wojskowe Jednocześnie wzrasta też wynagrodzenie pobierane przez zawodowego żołnierza. Najniższy stopień charakteryzuje się najniższym wynagrodzeniem, jakie przysługuje szeregowym w wojsku. Szeregowym staje się każdy żołnierz, który dopiero trafił do wojska i przez najbliższy czas będzie zdobywał wiedzę, umiejętności i doświadczenie, które są niezbędne do dalszego wykonywania służby w wojsku. Najwyższy stopień wojskowy, który charakteryzuje się najwyższym wynagrodzeniem jest generał. Nie każdy żołnierz może liczyć na mianowanie na generała w przyszłości, jednak każdy o tym marzy. Nic dziwnego, ponieważ średnie wynagrodzenie generałów w Polsce jest 5 razy wyższe, niż wynagrodzenie szeregowego, a także prawie 3 razy wyższe od przeciętnego wynagrodzenia w polskim wojsku.

Pomiędzy najniższym a najwyższym stopniem wojskowym znajduje się 19 stopni, których nie da się ominąć na ścieżce wojskowej kariery. Przedstawimy je teraz po kolei od najniższego do najwyższego stopnia wojskowego:

• szeregowy: 4 110 zł brutto,
• starszy szeregowy: 4 180 zł brutto,
• kapral: 4 660 zł brutto,
• starszy kapral: 4 700 zł brutto,
• plutonowy: 4 740 zł brutto,
• sierżant: 4 970 zł brutto
• starszy sierżant: 5 040 zł brutto
• młodszy chorąży: 5 090 zł brutto,
• chorąży: 5 430 zł brutto,
• starszy chorąży: 5 530 zł brutto,
• starszy chorąży sztabowy: 5 530 zł brutto,
• podporucznik: 5 790 zł brutto,
• porucznik: 5 870 zł brutto,
• kapitan: od 6 120 do 6 230 zł brutto,
• major: od 6 530 do 6 870 zł brutto,
• podpułkownik: od 7 170 zł do 7 850 zł brutto,
• pułkownik: od 8 320 do 9 660 zł brutto,
• generał brygady: od 10 480 do 11 230 zł brutto,
• generał dywizji: od 11 830 do 12 780 zł brutto,
• generał broni: od 13 480 do 15 580 zł brutto,
• generał: 16 830 zł brutto.

Czytaj również: TOP najlepszych porad na udaną rozmowę kwalifikacyjną

Zarobki w wojsku a staż pracy— 2022 tabela 

Poniżej  można zobaczyć, jak zmienia się wynagrodzenie zawodowego żołnierza zależnie od stażu pracy oraz posiadanego stopnia wojskowego. Łatwo zauważyć, że istnieje bardzo duża różnica pomiędzy najniższym możliwym stopniem (Szeregowy), a na przykład pensją, jaką pobierają w wojsku Generałowie.

Widoczny poniżej wykres obrazuje dynamikę zmiany zarobków w wojsku w zależności od stażu pracy żołnierzy, z którym wiąże się też zmiana stopniu wojskowego.

Weź pożyczkę

Zarobki żołnierza — jakie dodatki do pensji otrzymuje wojskowy?

Spory wpływ na łączną wysokość wynagrodzenia pobieranego przez żołnierzy mają rozmaite dodatki. Pobiera je prawie każdy zawodowy wojskowy, jednak niektóre spośród dodatków oraz premii są dostępne tylko dla żołnierzy, którzy spełniają określane w przepisach kryteria.

Poniżej omówimy najważniejsze i najczęściej pobierane przez żołnierzy dodatki do wynagrodzenia, a także określimy, którym grupom pracowników wojska przysługują dodatki i jaka jest ich aktualna wysokość.

Zarobki w wojsku - dodatek za długoletnią służbę

Dodatek za długotrwałą służbę jest niczym innym, jak zbiorem zasad, regulujących podwyżkę wynagrodzenia żołnierza w zależności od stażu jego pracy. Pierwsza podwyżka w ramach dodatku za długoletnią służbę następuje po 3 latach pracy w wojsku i wynosi 3%  wysokości pensji. Od tego czasu żołnierze mogą liczyć na podwyżkę wynagrodzenia w tej samej wysokości każdego roku kalendarzowego. Kolejna, tym razem większa podwyżka, która wynosi 15%, następuje po 15 latach służby w wojsku. Żołnierze, którzy mogą pochwalić się 35 letnim stażem mogą liczyć na podwyżkę, która wynosi 1% rocznie.

Przykładowo: Przykładowo: jeżeli po trzech latach pracy, żołnierz obejmuje stanowisko starszego kaprala, jego podstawowe wynagrodzenie wynosi wówczas 4 700 zł brutto. Wysokość dodatku stanowi 3%, czyli 141 zł. W związku z tym żołnierz otrzymuje wynagrodzenie 4841 zł brutto. W następnym roku jego wynagrodzenie zostanie podwyższone o dodatkowe 3% ( w tym przypadku 145,23 zł) i tak każdego roku do osiągnięcia 15-letniego stażu.

Dodatek specjalny do pensji żołnierza

Dodatek specjalny można zyskać na każdym stopniu wojskowym. Jest on niezależny od stażu pracy żołnierza. Jest to rodzaj dopłaty do wyposażenia podstawowego, który przysługuje osobom, odbywającym służbę (na stałe lub tymczasowo) w wyjątkowych lub wręcz niebezpiecznych warunkach. Według przepisów ustawy 6. o służbie wojskowej żołnierzy zawodowych:

“Żołnierze zawodowi otrzymują dodatek specjalny za szczególne właściwości lub warunki pełnienia służby z tytułu:

1) wykonywania lotów w składzie załóg wojskowych statków powietrznych;

2) wykonywania bezpośredniej obsługi wojskowych statków powietrznych;

3) pełnienia służby w składzie załóg jednostek pływających Marynarki Wojennej wychodzących na morze;

4) wykonywania prac podwodnych z użyciem sprzętu nurkowego;

5) wykonywania skoków ze spadochronem;

6) wykonywania zadań polegających na bezpośrednim fizycznym zwalczaniu terroryzmu lub szkoleniu w tym zakresie w Jednostce Wojskowej Nr 2305;

6a) wykonywania zadań w związku z wyznaczeniem na stanowisko służbowe w dowództwie Rodzajów Sił Zbrojnych, jeżeli przez łączny okres co najmniej 10 lat żołnierz wykonywał zadania polegające na bezpośrednim fizycznym zwalczaniu terroryzmu lub szkoleniu w tym zakresie w Jednostce Wojskowej Nr 2305;

7) pełnienia służby w Żandarmerii Wojskowej;

8) pełnienia służby w Służbie Kontrwywiadu Wojskowego lub w Służbie Wywiadu Wojskowego;

9) wykonywania czynności polegających na rozminowywaniu terenu lub jego oczyszczaniu z przedmiotów wybuchowych albo niebezpiecznych;

10) pełnienia służby w warunkach szkodliwych dla zdrowia lub uciążliwych;

11) wykonywania zadań ratowniczych oraz związanych z zapobieganiem skutkom klęsk żywiołowych lub ich usuwaniem.”

Maksymalna wysokość dodatku specjalnego stanowi 40% podstawowego wynagrodzenia żołnierza. Musimy jednak pamiętać, że jej wysokość wyznacza się w indywidualnie, po przeanalizowaniu warunków pracy żołnierza, a także stopnia ich niebezpieczeństwa. W poszczególnych wypadkach dodatek specjalny wynosi 5-10%, 20% lub 30% podstawowego wynagrodzenia żołnierza na jego bieżącym stanowisku. Należy również pamiętać, że dodatek specjalny może mieć charakter stały lub tymczasowej. Wszystko zależy od tego, jak długo żołnierz odbywa służbę w wyjątkowych warunkach pracy oraz jak długotrwałe są konsekwencje takiej służby.

Przykładowo: jeżeli kapitan, który zarabia 6 120 zł brutto miesięcznie,odbywa służbę w bardzo niebezpiecznych warunkach, wysokość jego dodatku będzie stanowić 40% podstawowej stawki, czyli 2448 zł. Tak więc kapitan wynagrodzenie równe 8568 zł brutto miesięcznie.

Zarobki w wojsku - dodatek służbowy

O dodatek służbowy mogą starać się żołnierze, którzy odbywają służbę, poprzez uczestnictwo w przedstawicielstwie dyplomatycznym Rzeczypospolitej Polski. Przeciętna wysokość dodatku służbowego wynosi 200 - 1500 zł brutto. Im większy stopień wojskowy żołnierza, odbywającego służbę w przedstawicielstwie dyplomatycznym państwa, tym wyższa jest kwota dodatku służbowego. Dodatek służbowy ma formę stałej dopłaty do podstawowego wynagrodzenia, która jest wypłacana co miesiąc w okresie odbycia służby przy przedstawicielstwie dyplomatycznym Polski.

Przykładowo: sierżant zarabia 4 970 zł brutto na miesiąc, wysokość jego dodatku służbowego wynosi 400 złotych. Żołnierz otrzymuje w ten sposób miesięczne wynagrodzenie w wysokości 5370 zł brutto. Porucznik, zarabiający 5 870 zł brutto miesięcznie, może liczyć na dodatek służbowy w wysokości 700 złotych, a więc jego miesięczne zarobki w tym przypadku wynoszą 6570 zł brutto.

Zarobki w wojsku - dodatek mieszkaniowy

Inny rodzaj dodatku do wynagrodzenia, jaki mogą pobierać niektórzy żołnierze to tzw. dodatek mieszkaniowy. Przysługuje on tym wojskowym, którzy wykonują służbę daleko od miejsca swojego zamieszkania, na przykład w innym powiecie lub innym województwie. Dodatek mieszkaniowy żołnierz otrzymuje ponadto wtedy, kiedy jednostka wojskowa nie jest w stanie zapewnić mu darmowego zakwaterowania. Wysokość dodatku mieszkaniowego dla żołnierzy w 2022 roku wynosi maksymalnie 900 złotych. Kwota ta zależy jednak od danej jednostki, rejonu służby, a także stopnia wojskowego, jaki posiada żołnierz.

Zarobki w wojsku - dodatek kompensacyjny

Tzw. dodatek kompensacyjny przysługuje żołnierzom, którzy obejmują wyższe stanowiska wojskowe w trybie szczegółowym. Wysokość dodatku jest uzależniona od stanowiska pracy, którą będzie obejmował żołnierz początkowo oraz po awansie wojskowym i stanowi różnicę wynagrodzenia pomiędzy pierwszym a drugim stanowiskiem pracy. 

Przykładowo: jeżeli żołnież ze stanowiska starszego chorąży sztabowego, który zarabia  5 530 zł brutto miesięcznie, awansował na stanowisko podporucznika (wysokość wynagrodzenia 5 790 zł brutto) w trybie szczegółowym, to dodatek kompensacyjny w jego przypadku stanowi 260 złotych, a żołnierz zarabia 5790 zł brutto na miesiąc.

Zarobki w wojsku - dodatek motywacyjny

Na dodatek motywacyjny mogą liczyć szeregowi i podoficerowie, które zaliczyli egzamin wojskowy na ocenę dobrą lub bardzo dobrą. Jest to jednorazowa dopłata do wynagrodzenia w wysokości, która wynosi 250 zł lub 400 zł. Dodatek motywacyjny, jak wynika z samej nazwy, powinien zachęcić żołnierzy do dalszego odbycia służby i starannej pracy na obejmowanym stanowisku.

Nowe stawki wynagrodzeń dla żołnierzy w 2022 roku

Minister Obrony Narodowej Mariusz Błaszczak poinformował kilka miesięcy o tym, że w roku 2022 wzrosną podstawowe kwoty wynagrodzenia wszystkich zawodowych żołnierzy. Na razie MON nie podaje jednak szczegółów planowanych zmian. Wiadomo jednak, że średnio podstawowe wynagrodzenia w wojsku w 2022 roku o kwotę co najmniej 600 złotych.

Weź pożyczkę